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浙江在線-杭州頻道10月23日訊（浙江在線記者 張夢(mèng)月 通訊員 周梁）根據(jù)浙江省和杭州市相關(guān)文件，企業(yè)學(xué)徒符合條件的可以申請(qǐng)企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼。哪些人可以享受？補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)怎樣？如何申報(bào)？

根據(jù)《浙江省企業(yè)新型學(xué)徒制工作方案》（浙人社發(fā)〔2019〕40號(hào)）、《關(guān)于服務(wù)“六大行動(dòng)”打造人才生態(tài)最優(yōu)城市的意見(jiàn)》（市委辦發(fā)〔2019〕41號(hào)）以及《實(shí)施細(xì)則》（杭委人辦〔2019〕4號(hào)），企業(yè)學(xué)徒符合條件的可以申請(qǐng)企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼（以下簡(jiǎn)稱“學(xué)徒補(bǔ)貼”）。

哪些人可以享受？

適用于杭州市范圍內(nèi)各類企業(yè)（含擁有技能人才的其他用人單位，下同）。培養(yǎng)對(duì)象包括：

與企業(yè)簽訂一年及以上勞動(dòng)合同，且連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿12個(gè)月（含）以上的技能崗位職工稱為職工學(xué)徒；

與企業(yè)簽訂一年實(shí)習(xí)協(xié)議和就業(yè)協(xié)議，且為技工院校畢業(yè)年度在企實(shí)習(xí)學(xué)生稱為學(xué)生學(xué)徒。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如何？

培養(yǎng)目標(biāo)以中、高級(jí)技術(shù)工人為主。職工學(xué)徒培養(yǎng)期限為1~2年，特殊情況可延長(zhǎng)至3年；學(xué)生學(xué)徒培訓(xùn)期限為1年。

情況一：職工學(xué)徒按企業(yè)支付給培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)費(fèi)用的60%給予補(bǔ)貼，每人每年的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)最高不超過(guò)6000元。

職工學(xué)徒完成規(guī)定課程，未取得培訓(xùn)合格證書的，按補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的50%支付；取得合格證書的，按補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的80%支付；取得培訓(xùn)合格證書和職業(yè)（工種）資格證書的，按補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)支付。補(bǔ)貼期限一般不超過(guò)2年，超過(guò)2年的按每人最高12000元進(jìn)行補(bǔ)貼；學(xué)徒參加同工種同等級(jí)的學(xué)徒培訓(xùn)只可享受一次學(xué)徒補(bǔ)貼，且不得享受與已有證書以下等級(jí)的學(xué)徒補(bǔ)貼。

情況二：學(xué)生學(xué)徒補(bǔ)貼金額一般可按學(xué)徒月實(shí)習(xí)津貼標(biāo)準(zhǔn)確定，每人每年的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于3000元。培訓(xùn)后企業(yè)未與實(shí)習(xí)學(xué)徒簽訂勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)的不予補(bǔ)貼。補(bǔ)貼期限為1年。

如何申報(bào)？

申報(bào)審核

企業(yè)及其合作培訓(xùn)機(jī)構(gòu)分別登錄浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)、浙江省職業(yè)能力一體化工作平臺(tái)系統(tǒng)進(jìn)行申報(bào)并對(duì)學(xué)徒進(jìn)行新型學(xué)徒制學(xué)籍注冊(cè)，申報(bào)提交后填寫《開展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)申報(bào)書》、培訓(xùn)計(jì)劃、學(xué)徒名冊(cè)報(bào)送區(qū)人力社保部門審核。

開班備案和監(jiān)管

區(qū)人力社保部門完成對(duì)申報(bào)材料的審核后，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)提前1個(gè)月登錄浙江省職業(yè)能力一體化工作平臺(tái)系統(tǒng)進(jìn)行開班備案，備案提交后將開辦學(xué)徒培訓(xùn)班的備案材料報(bào)送區(qū)人力社保部門。學(xué)徒培訓(xùn)期間，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按要求上傳培訓(xùn)視頻資料，并做好企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)臺(tái)賬，區(qū)人力社保部門應(yīng)不定期對(duì)學(xué)徒培訓(xùn)情況進(jìn)行監(jiān)管。

組織考核鑒定

職工學(xué)徒培訓(xùn)期滿后，由企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考核，合格的由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和企業(yè)共同核發(fā)培訓(xùn)合格證書，并按規(guī)定向備案人力社保部門提出申請(qǐng)，對(duì)培訓(xùn)的學(xué)徒進(jìn)行技能鑒定，鑒定合格的核發(fā)職業(yè)（工種）資格證書。學(xué)生學(xué)徒按原有教學(xué)計(jì)劃核發(fā)畢業(yè)證書和職業(yè)（工種）資格證書。

補(bǔ)貼資金申報(bào)

學(xué)徒培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)登錄浙江省職業(yè)能力一體化工作平臺(tái)進(jìn)行補(bǔ)貼申報(bào)，申報(bào)提交后將相關(guān)材料報(bào)送區(qū)人力社保部門審核。

審核及撥付

經(jīng)區(qū)人力社保部門審核無(wú)誤的，15個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)市培訓(xùn)指導(dǎo)中心確認(rèn)并公示7個(gè)工作日，由其負(fù)責(zé)將培訓(xùn)補(bǔ)貼撥付至企業(yè)。

溫馨提示

所稱培訓(xùn)機(jī)構(gòu)指技工院校及經(jīng)區(qū)、縣（市）級(jí)人力社保部門以上批準(zhǔn)成立的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；可開展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)的職業(yè)（工種），技工院校為其開設(shè)的相關(guān)專業(yè)，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為其具備的相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目資質(zhì)。

申報(bào)主體以注冊(cè)地為依據(jù)納入?yún)^(qū)人力社保部門屬地管理，各用人單位可向當(dāng)?shù)厝肆ι绫２块T進(jìn)行業(yè)務(wù)咨詢。

　　來(lái)源： 浙江在線

千島湖新聞網(wǎng)　責(zé)任編輯：徐滿萍