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檢測(cè)公司開展信訪法規(guī)學(xué)習(xí)
發(fā)布時(shí)間：2018-06-07 11:20:12
為了更好的宣傳落實(shí)貫徹《信訪條例》要求，引導(dǎo)員工依法、有序、文明信訪，檢測(cè)公司結(jié)合實(shí)際情況，于近日開展了2018年信訪法規(guī)學(xué)習(xí)。讓廣大干部群眾在維護(hù)自己合法權(quán)益同時(shí),學(xué)法、知法、懂法、守法。讓每個(gè)干部群眾了解條款內(nèi)容和權(quán)利范圍,知道在信訪過程中如何去做，應(yīng)該履行哪些程序，哪些行為不應(yīng)當(dāng)做。
會(huì)上質(zhì)量負(fù)責(zé)人呂堅(jiān)還結(jié)合檢測(cè)信訪案件實(shí)例對(duì)如何進(jìn)一步規(guī)范檢測(cè)過程中如出現(xiàn)信訪案件將如何辦理的程序，完善協(xié)調(diào)聯(lián)處機(jī)制，強(qiáng)化部門間溝通協(xié)作，及時(shí)移送移交相關(guān)部門進(jìn)行處理等問題進(jìn)行了深入討論，強(qiáng)調(diào)員工要牢固樹立“檢測(cè)投訴無小事，保障群眾權(quán)益是大事”的觀念，嚴(yán)格執(zhí)行“信訪案件第一責(zé)任人”制度，做到誰接案誰負(fù)責(zé)到底。暢通環(huán)保投訴熱線，及時(shí)受理群眾來信來訪。此次會(huì)議不僅讓全體職工對(duì)《信訪條例》知識(shí)有一定的掌握，同時(shí)也提升了員工信訪綜合調(diào)處能力。
