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一是造濃學習氛圍,創(chuàng)新學習機制。堅持書記常抓、黨委常議、機構常設、隊伍常建的四抓機制,夯實工作基礎,健全完善制度。利用全鄉(xiāng)干部職工大會、黨委中心組學習會、主題宣講、遠程教育平臺等渠道加強對廣大黨員干部的教育培訓,提高全鄉(xiāng)各級黨員干部的政治理論水平和學習意識。
二是夯實組織基礎,提高戰(zhàn)斗凝聚。堅持“兩新”黨建工作與村黨組織黨建工作相結合,鄉(xiāng)派駐黨建指導員,村派駐黨建組織員,形成鄉(xiāng)、村、“兩新”組織三方齊抓共管的“兩新”組織黨建工作新機制。充分利用QQ、微博等平臺加強與在杭黨支部溝通交流,注重與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息溝通,互通有無,開啟網絡化黨建新局面。
三是重視工作實效,構建服務體系。積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)承諾制”活動,公開承諾上墻,勇于接受監(jiān)督;利用“服務先鋒”、“黃金搭檔”等團隊評比,進一步提高黨員隊伍生機活力;結合“進村入企”大走訪活動,深入基層,提升效能,切實解決百姓反映熱點、難點和民生問題 ;以分類定級為契機,激發(fā)動力全面“體檢”,抓好整改落實。(通訊員 汪婷)
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龍雨電站:位于浙江省淳安縣西北部云港流域中游及云港流域一、二、三級電站之間,電站裝機2臺×240kw臥式低壓機組,年平均發(fā)電量45萬千瓦時,電網進威坪變電所。
云港流域一、二、三級電站及云港變電所位于浙江省淳安縣西北部云港流域中游,一級電站裝機2臺×2500kw立式高壓機組;二級電站裝機4臺×630kw臥式高壓機組;三級電站裝機4臺×400kw臥式低壓機組。三個電站共裝機9120千瓦,年平均發(fā)電量2560萬千瓦時,電網進云港變電所直送淳安變電所。