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杭州新春首場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。（來(lái)源：浙江在線）

一年之計(jì)在于春。春節(jié)長(zhǎng)假過(guò)后，浙江各地大大小小的招聘會(huì)不斷，尤其元宵節(jié)后一段時(shí)間，用工潮和求職潮即將到來(lái)。杭州、寧波、溫州也先后舉行了新春“第一招”、大學(xué)畢業(yè)生“春招”、中高端人才洽談會(huì)等，來(lái)看看都透露了哪些信號(hào)？　　

只要你想來(lái)浙江“追夢(mèng)”，工作機(jī)會(huì)還是挺多的，這在浙江多地的新春“第一招”上得到體現(xiàn)。杭州新春首場(chǎng)招聘會(huì)，當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)近50家企業(yè)提供了1000余個(gè)崗位，接待了427人次；寧波新春首場(chǎng)大型招聘會(huì)，835家單位推出崗位4524個(gè)，需求人才18660名，1.1萬(wàn)余名人才進(jìn)場(chǎng)洽談；溫州新春首場(chǎng)招聘會(huì)，當(dāng)天239家用人單位提供就業(yè)崗位6300余個(gè)，4116名人進(jìn)場(chǎng)交流。用工崗位數(shù)明顯大于求職人數(shù)。

溫州春季人才交流大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。（來(lái)源：浙江在線）

供大于需現(xiàn)象不僅發(fā)生在綜合性的招聘會(huì)上，高端才市上也很明顯。如寧波新春首場(chǎng)中高級(jí)人才洽談會(huì)，部分單位推出年薪10萬(wàn)元以上崗位近200個(gè)，其中最高年薪35萬(wàn)元，僅130余名人才進(jìn)場(chǎng)洽談。

小編還注意到，近年來(lái)求職者在趕招聘會(huì)這件事上，越來(lái)越淡定了。在不少HR看來(lái)，企業(yè)提供的崗位數(shù)遠(yuǎn)大于求職人數(shù)，選擇的機(jī)會(huì)多了，求職者自然更為淡定。招聘會(huì)的“人流峰值”，也從數(shù)年前的9點(diǎn)半，慢慢延后到了這兩年的10點(diǎn)半。

杭州90后求職者王小姐就是帶著一種“佛系”的心態(tài)來(lái)逛招聘會(huì)，在她看來(lái)，好工作急不得，與其入職后因?yàn)楦鞣N不滿而跳槽，不如提前了解清楚。

縱觀杭州、寧波、溫州三地已經(jīng)舉行的各類新春招聘會(huì)，有個(gè)新趨勢(shì)，很多企業(yè)最缺基層一線人員和頂尖高層次人才。

寧波招聘會(huì)上一家從事汽車配件研發(fā)制造的企業(yè)招聘經(jīng)理稱，公司非常缺一線工人，現(xiàn)場(chǎng)來(lái)多少就招多少，“節(jié)前做了十萬(wàn)左右的返崗獎(jiǎng)勵(lì)預(yù)算，但節(jié)后的到崗率還是不太理想。”

視頻：杭州市江干區(qū)春季人力資源交流會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。（來(lái)源：浙江在線）

在杭州，大家普遍認(rèn)為好招工的基礎(chǔ)性崗位方面，招到合適的人也是不容易。江干區(qū)舉辦的2019年春季人力資源交流會(huì)上，150家單位拿出了銷售顧問(wèn)、物業(yè)管家、收派員、機(jī)修工、保潔保安、網(wǎng)絡(luò)客服主播等6000多個(gè)崗位，最終僅2000余人進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘，且只有373人達(dá)成用工意向。

越是基層崗位，市場(chǎng)需求量也越大，應(yīng)聘者選擇機(jī)會(huì)也很多，這些通用型崗位，很少出現(xiàn)“非你不可”的情況。就像杭州江干區(qū)就業(yè)處主任李冬梅說(shuō)的，“年紀(jì)輕點(diǎn)的人，都不太愿意從事基礎(chǔ)崗位了，月薪滿足不了他們的要求。年紀(jì)大一點(diǎn)的呢，很多人家里條件也都不差，不想這么辛苦?？傮w來(lái)說(shuō)，愿意從事勞動(dòng)強(qiáng)度較大的基礎(chǔ)崗位的人，一年比一年少?！?/p>

相對(duì)基礎(chǔ)性崗位普遍招工難，高端人才招聘方面，冷熱不一。杭州一獵頭公司首席顧問(wèn)郎越時(shí)，年后一上班就接到來(lái)自醫(yī)學(xué)外包檢驗(yàn)公司的人才訂單，其中有個(gè)年薪為20萬(wàn)元-30萬(wàn)元的區(qū)域經(jīng)銷經(jīng)理崗位，他推薦了一名較為匹配的人才，第二天雙方就面試了。雖然當(dāng)下一些傳統(tǒng)企業(yè)面臨著一些人才困境，但新興行業(yè)的發(fā)展勢(shì)頭迅猛，也誕生了很多新的就業(yè)機(jī)會(huì)，從年后獵頭公司這幾天的訂單接觸情況來(lái)看，生物醫(yī)藥、高端制造等人才是“香餑餑”，而文旅人才、供應(yīng)鏈金融人才、影視教育人才等招聘難度較高。

在年后不斷的招聘會(huì)上，應(yīng)屆畢業(yè)生也沒(méi)有落下，還格外吃香。

在溫州那場(chǎng)從2月16日起持續(xù)九天的馬拉松式招聘會(huì)上，銷售、行政、高級(jí)技工人員等不再只是需要有資歷的，應(yīng)屆畢業(yè)生類人才崗位需求量較大。

寧波新春畢業(yè)生招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，冷門攤位前門可羅雀。（來(lái)源：浙江在線）

寧波還舉行了一場(chǎng)大型的專門針對(duì)畢業(yè)生的招聘會(huì)，近900家用人單位推出崗位需求近2萬(wàn)人，來(lái)自全國(guó)12235名高校畢業(yè)生進(jìn)場(chǎng)求職，用工崗位數(shù)和求職人數(shù)比例為1.6：1，4890人初步達(dá)成就業(yè)意向，意向率近40%。需求人數(shù)前5位的崗位依次為：機(jī)械/制造/汽車、銷售/客戶服務(wù)/商務(wù)、IT/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子/電商淘寶、貿(mào)易/采購(gòu)/物流、房地產(chǎn)/建筑/裝修/物業(yè)管理。

從寧波這場(chǎng)招聘會(huì)上看，醫(yī)院和衛(wèi)生單位招聘現(xiàn)場(chǎng)與往年有很大不同，往年這些攤位前人流不斷，還出現(xiàn)過(guò)幾十米長(zhǎng)的排隊(duì)人龍，如今是應(yīng)聘者寥寥。另外，一些縣市招聘攤位前應(yīng)者也不多。

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千島湖新聞網(wǎng)　責(zé)任編輯：徐滿萍